資產管理人崗位職責
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資產管理人崗位職責篇一
1、性別:不限
年齡:25歲以上學歷:本科以上
專業:統計相關專業
2、職稱:初級以上職業技能:不限
計算機需求程度:中
外語種類:英語外語熟練程度:國家四級
語言表達能力:語言表達能力強,有較強的溝通能力
寫作能力:文筆好,文字表述清楚
3、有兩年以上房地產建筑企業相關部門工作經驗。
4、熟悉統計專業知識,具有較強的統計分析能力。
5、具有財務相關知識及資產管理方面工作經驗。
6、熟練掌握office辦公軟件。
7、文筆好,語言表達能力強,有一定的協調、溝通能力。
1、制訂、審核、提交資產管理計劃,并組織落實。
a、辦理資產購置后驗貨手續,填寫資產出庫單,把好數量、質量、單據關。
b、辦理資產轉移、維修及出租出借相關登記手續。
c、登記資產編號,檢查、監督使用人妥善保管、安全使用,確保資產保值、增值。
d、填制資產登記卡片,建立資產臺帳、明細帳及個人使用資產檔案。
e、會同有關部門對資產進行定期清查、盤點。
f、填制、上報資產盤盈、盤虧、毀損明細表。
2、制訂、審核、提交統計管理計劃,并組織落實。
a、收集、整理公司內部各項管理數據,并上報公司內部統計報表。
b、開展統計調查和統計分析,適時提出統計分析報告。
c、報送上級專業主管部門布置的統計報表及其它資料。
d、對統計資料進行統一管理,分期歸檔。
資產管理人崗位職責篇二
（一）熟悉、掌握并貫徹執行有關固定資產管理制度，掌握本單位（部門）固定資產的存量及增減變動情況。
（二）能夠按規程操作和維護好固定資產管理系統，及時錄入規范的資產管理、實驗室管理信息項，并按程序完成有關手續。
（三）負責本單位（部門）資產的帳、卡、物的管理，做好使用情況和檢修保養情況記錄，確保資產的使用壽命和使用效率。
（四）加強資產安全防護措施，做好防火、防潮、防塵、防爆、防銹、防蛀、防盜等工作。
（五）負責本單位（部門）的資產清查、登記、統計報告等基礎管理工作。
（六）協助資產管理處對本單位（部門）的固定資產進行清查、登記、統計、匯總及日常監督檢查工作，做到帳帳、帳卡、帳物相符。
（七）按規定程序及時辦理資產報損、報廢處置手續。
（八）負責做好本單位（部門）資產檔案的收集、整理和管理工作。
（九）資產管理員調離、退休或連續外出三個月以上（含三個月）應在歸口管理部門監督下辦理移交手續。
資產管理人崗位職責篇三
第一條為切實做好公司公文處理和檔案管理，使之規范化、制度化，結合本公司實際，制定本制度。
第二條公司的公文，各種業務資料，設專人具體負責保管。
第三條公文處理要做到準確、及時、安全，由專管人員統一收發、公辦、傳遞、用印、立卷和歸檔。
第四條公文處理和檔案管理，必須嚴格執行有關保密規定，確保重要文件、業務資料和機密安全。
第五條凡需辦理的公文，專管人員應根據公文內容和性質，按規定程序，及時送領導批示或交業務主管辦理。
第六條草擬公文，要使用鋼筆或毛筆，并力求做到情況真實，觀點明確，條理清楚，層次分明，文字精煉，書寫工整，標點準確，篇幅簡短。
第七條公文辦完后，要根據文書立卷，檔案管理的有關規定，及時將公文定稿、附件等分類整理，保證材料齊全、完整，便于保管，查找和利用。
第八條本公司工作人員查閱公文、檔案資料，一般在辦公室進行，如因工作需要，非帶出不可時，須在借閱登記本上登記，閱用完畢，及時退回注銷。外單位因工作需要查閱、抄錄、復印有關業務檔案資料時，須持介紹信，并經領導批準。
第九條文書、檔案專管人員、工作人員，如因工作疏漏，造成遺失，應視情節給予行政的、經濟的處罰，直至解聘。
第十條本制度自批準設立之日起實行
資產管理人崗位職責篇四
1、主持企業管理部全面工作。
2、根據集團公司安排負責組織擬定和實施經批準實施的企業管理體制、運行方式、資源整合等各方面的長期規劃和短期計劃。
3、負責組織對企業經營狀況跟蹤，及時了解企業狀況，幫助企業解決生產經營中的實際問題。
4、組織編制集團公司年度生產經營計劃，報總經理批準后組織實施；對各公司的生產經營計劃完成情況進行定期檢查；主持召開經濟活動分析會議，研究解決生產經營中存在的問題。
5、負責協調和組織對企業資產的有效管理。與集團公司財務部有效合作，防止資產流失，盡力確保資產保值增值。
6、負責集團公司下屬企業的經營業績考核，及時收取、統計企業的經營月報、季報和年報，并適時進行有效分析，為集團領導經營決策提供真實依據。
7、督導和檢查各級職能部門和下屬公司基礎管理工作，建立完善高效的經營管理體系。定期調研和向總經理報告基層單位經營管理和運行情況。
8、根據公司事業發展需要，擬定機構改革和部門職能設計方案，報總經理批準后組織實施。
9、主持責任范圍內的業務會議，處理業務管理方面存在的問題。
10、根據集團公司的總體目標，制訂本部門的工作目標，并組織實施；制訂下屬人員的崗位描述，并對其工作績效進行考核評價。
資產管理人崗位職責篇五
1.負責房產、設備檔案的建立及管理工作。
2.負責固定資產的核算管理。
3.負責對新購儀器設備報賬完畢后,及時建立固定資產、低值易耗品等賬目,負責貼牌,做到賬卡相符。
4.負責按規定的審批程序和手續對購置儀器設備的驗收、登記工作。
5.負責固定資產總賬與明細賬的查對,發現差錯,及時進行更正賬務處理。
6.負責定期與存貨管理人員對庫存物品進行清查,做到賬賬一致,賬表一致。對盤盈、盤虧的存貨,及時查明原因并提出處理意見報批,根據批復及時進行賬務處理。
7.負責材料總賬與明細賬的核對,對材料采購余額表進行核對,發現錯誤進行調賬處理,并對余額表進行調整。
8.負責對儀器設備報廢和處理的審查核對報批工作,協助領導做好報廢設備的變價處理等日常工作。
9.負責人員調動、調離時辦理物品保管人變更登記工作。
10.完成領導交辦的其它工作。
資產管理人崗位職責篇六
一、負責公司財務的全面工作，認真搞好財務管理和會計核算，為公司和股東提供準確的會計信息。
二、依據現行財務會計制度，結合本所實際情況，制定本所財務管理辦法和會計核算制度。
三、認真做好原始單據的審核和記賬憑證的編制工作，并要及時記帳、結帳、編制會計報表，做到帳帳相符。
四、做好申報納稅工作。
五、負責現金的監管工作，隨時對庫存現金進行抽查，確保做到帳實相符。
六、認真做好業務收入的監督和業務支出的復核工作。
七、業務收入發生時，按實際收到數先向客戶開據收款憑據，再以收款憑據作為原始憑證，簽制收款憑證，作為出納收款和記帳的依據。
八、業務支出時，經審核無誤后向出納開據付款憑證，作為出納付款和記賬依據。
九、遵守公司各項規章制度，按時完成法人臨交辦的其他工作任務。
資產管理人崗位職責篇七
一、負責擬定資產經營方式及管理辦法，會同有關部門做好經營責任制的實施工作。
二、會同有關部門編制、下達和組織實施公司年度經營計劃、國有資產保值增值計劃。
三、負責企業經濟運行的信息搜集、整理和統計分析工作。
四、參與公司產權轉讓、對外投資、資產重組、資產租賃或承包等資產經營的研究和策劃。
五、配合公司相關部門做好公司房屋建筑物、土地等產權界定與登記工作，辦理相關產權證書。
六、與公司相關部門組織開展公司固定資產和其他財產物資的清產核資工作，確保公司資產的安全完整。
七、負責公司固定資產租賃、轉移、拍賣、報損、報廢的技術鑒定和評估工作，辦理相關處理報批手續。
八、根據公司年度經營計劃，會同相關部門做好土地的儲備管理和開發使用工作。
九、完成公司領導交辦的其它工作任務。
資產管理人崗位職責篇八
第一章總則
一、為進一步規范公司制度,明確部門的具體工作職責,加強公司項目的過程管理及目標管理制定本章程。
二、根據公司性質和業務范圍,資產物業部部門職責為資產物業管理。
第二章資產物業管理
一、資產物業管理具體職責
1、負責按照公司戰略及年度經營目標計劃實施資本運營,進行融資并購、資產處置、資產重組、項目聯建等資產經營。
2、完成公司的年度經營目標。
3、對資本運營、資產經營運作業績的成敗承擔責任。
二、資產物業管理主管職責
1、負責資產的日常管理工作。
2、準確記錄資產抵押、租賃、減值、維修等資產的變動情況。
3、建立、健全各項規章制度,落實管理責任。
4、維護資產的安全和完整,實現資產保值增值,提高資產使用效益,推動資產的合理配置和節約、有效使用。
5、定期向公司提交公司資本運營、資產經營業務運營狀況報告
6、對業務貢獻及盈利進行深度的財務分析,加大資料挖掘力度,為調整資產經營策略提供準確材料。
7、塑造高績效團隊,提升部門員工工作積極性與能動性,極大挖掘員工潛能,對團隊工作績效進行評審,并對目標達成負責。
8、向公司提交部門聘用人員的任用、薪酬、待遇以及解聘建議,按決策程序實施決策。
9、完成總經理交辦的其他工作。
三、資產物業管理人員職責
1、負責對居住物業進行日常的維護與維修。
2、向入住的客戶或業主提供服務,保障其始終處在正常的運行狀態。
3、協調內外部關系,加強與公司各部門的協作,積極配合各部門工作;
4、做好部門文檔資料的儲存與備份,重要文件及時交由行政人事部儲存管理;
資產管理人崗位職責篇九
1、在財務經理的直接領導下，負責低值易耗品、固定資產、商品、物料用品、原材料的制證、賬簿管理和企業購買力的申報、記賬和報表工作
2、檢查企業固定資產、低值易耗品、物料用品等財產物資的使用保管情況，注意發現和處理財產物資管理中存在的問題，確保企業財產物資的合理使用和安全管理
3、負責審核和編制商品、物料用品、原材料的記賬和以上賬戶收支業務的.登記、結賬、對賬工作
4、負責收集審核各部門的物資購置計劃，根據庫存情況核定購買量，按規定報有關領導批準后，組織安排采購。
5、財務制度對固定資產賬面與實物一致性、可用性進行檢查核實，對貨幣資金進行管理
6、負責固定資產投資方案的制定與可行性分析
7、對存貨進行清查，負責存貨最佳數量、訂貨的分析與控制
8、負責固定資產折舊基金定期提取工作的報表審核
9、組織全公司的低值易耗品和固定資產的清查、盤點和不定期的抽查工作
10、每月負責匯總各部門的物資領用計劃，督導采購部門和倉庫落實計劃的實施情況
11、完成領導交待的其他事項
資產管理人崗位職責篇十
1、嚴格遵守學校和公司的各項規章制度,認真執行學校國有資產管理辦法。
2、牢固樹立為教學服務、為師生服務的宗旨,愛崗敬業,積極主動,熱情服務。
3、負責做好公司資產管理所有檔案資料,并收集整理歸檔。
4、協助公司各中心部門做好物資的采購工作,資產的管理工作。
5、負責公司資產的登記、造冊工作,資產的數據化管理,使每項資產都產生對應的編號,建立資產卡片檔案。
6、積極配合學校國有資產管理處每年對公司資產的清查、核對、查帳的工作。
7、負責公司資產的增加、減少、調撥、報廢手續的辦理工作。
8、負責做好年底資產數據的匯總,編寫年度報表工作。
10、負責公司資產每月、每季、年底與財務的核對,做到帳帳相符合,帳物相符。
資產管理人崗位職責篇十一
對公司取得的土地使用權，要及時辦理土地使用權證。
對公司土地使用權和使用的土地建立管理臺帳，詳細反映土地使用權的名稱、地址、取得的時間、土地權證號、土地原值、面積、攤銷期限、累計攤銷額等。
（一）擬定公司固定資產實物管理辦法和有關制度。
（二）對固定資產購建（含改建、擴建）均實行預算管理。每年12月初收集匯總各單位固定資產歸口管理部門制定的固定資產購置計劃。
各單位固定資產計劃由資產管理部會同公司財務部、業務部、辦公室、信息部、物流公司、金橋公司等單位和部門（以下簡稱相關部門）審核匯總，報公司總經濟師或總工程師審核，報公司總會計師、總經理審批后，納入物資公司年度固定資產購建計劃。公司年度固定資產購建預算經董事會審議通過，報股東會批準后由資產管理部下達計劃，財務部監督執行。因經營實際需要，確需追加預算或在預算外構建固定資產的，各單位應向公司提交書面報告經公司總經濟師或總工程師審核，報公司總會計師、總經理審批后，由資產管理部下達補充計劃，財務部補列預算。
對納入年度改建、裝修的房屋、建筑物，應由公司成立招標領導小組，由資產管理部牽頭通過招標形式確定承建單位后實施。
對納入年度購建的機械設備，由資產管理部牽頭，會同有關歸口管理部門，通過招標形式，實行招標采購，并在招標結果經公司招標領導小組批準后實施。對納入年度購建預算的辦公設備由辦公室、信息部同相關部門實行集中采購，并報資產管理部。所有固定資產采購合同和清單報資產管理部備案。
負責審核或編制竣工決算報告，并報告公司分管領導、總會計師和總經理審批后辦理驗收交接及組資手續。
通過接受投資、接受捐贈、無償調入、債務重組等方式取得的固定資產，由資產管理部牽頭與相關部門辦理驗收、組資手續。
（一）資產管理部是固定資產實物管理職能部門。建立固定資產實物總賬、各單位、部門明細賬，并據保管、使用單位、部門實物變動情況隨時進行登記，定期與財務部固定資產臺帳核對。與各單位、部門實物臺帳核對。（每年6月和12月各核對一次）。
（二）負責年終固定資產的實物清查盤點，填制清查盤點表，并將盤點表報財務部。對盤盈的固定資產，應查明原因，并通知財務部辦理手續；對盤虧的固定資產，應查明原因，辦理有關手續后處理。（三）無財務賬的固定資產（物流公司報廢留用的）實物比照有賬固定資產實物管理。
（四）根據固定資產狀況及使用、保管部門的要求，提出更新、改造、大修等建議；對需要維修的固定資產按規定程序及時安排維修、保養。
（五）資產管理部應建立固定資產使用情況檢查和考核制度，對長期閑置、利用率低下的固定資產及時進行合理調配，處理，以提高資產利用率。
（一）對各單位、部門申請的固定資產出售、報廢、毀損、盤虧等報告進行審核，報財務部簽署意見，報分管領導、總會計師、總經理審批。
（二）檢查各單位、部門對固定資產的保管、使用，對由于保管、使用不善等原因導致固定資產盤虧、毀損或報廢的，應追究有關責任單位、部門和人員的責任。
（三）報廢固定資產的處置由資產部統一管理或辦理，資產部對各單部門移交的報廢、報損的資產實物，認真清理，分類。對能收回殘值的，應按照集團公司廢舊物資處理相關規定變賣處理。并將實物變現收入交財務部，進行報廢、報損實物資產注銷登記。未經批準，不允許處置資產實物。
（一）負責協調公司與政府國有資產管理部門、產權交易中心、律師事務所等中介機構及集團公司房屋土地產權管理部門的關系。
（二）負責保管、辦理公司房產土地權證，編制房產土地權證明細臺賬以及無證房屋明細臺賬。
（三）負責提供和協調財務部門房屋建筑物有關報表工作。
1、對所管轄的資產造成流失不反映、不報告。
2、未經資產管理處同意擅自轉讓，處置資產。
3、資產管理混亂、帳實不符，不采取相應管理措施。
4、未按其職責要求，放松資產管理，造成其他嚴重后果。
